Некоторые аспекты понимания термина «дисциплина труда»
Аннотация
Особое место в советское и постсоветское время отводилось исследованиям трудовой дисциплины. В науке были предприняты попытки определения понятия «дисциплина труда», которая включала экономические, юридические, организационные, психологические и другие факторы. Статья посвящена развитию понимания термина «дисциплина труда», методам ее изучения и компонентам этого понятия.
Об авторах
Андрей Валерьевич Дворецкий
Томский государственный университет
Россия
Россия
Анжелика Олеговна Гаврилова
Томский государственный университет
Россия
Россия
Список литературы
1. См.: Ставцева А. И. Советское трудовое право. М., 1988. С. 215.
2. См.: Александров Н. Г. Советское трудовое право. М., 1946. С. 239.
3. См.: Лебедев В. М. Стимулирование социалистической дисциплины труда на промышленном предприятии. Томск, 1973. С. 8-10.
4. См.: Смирнов В. Н. Внутренний трудовой распорядок на предприятии. Л., 1980. С. 36-37.
5. См.: Толкунова В. Н., Гусов К. Н. Трудовое право России. М., 1995. С. 281-282.
6. См.: Трудовое право / под ред. О. В. Смирнова. М., 1997. С. 259.
7. См.: Система стандартов безопасности труда. Термины и определения : ГОСТ 12.0.002-80. М. : Изд-во стандартов, 1980.
8. См.: Белинин А. А. Технологическая дисциплина труда / ред. В. М. Лебедев. Кемерово : Кузбассвузиздат, 2004. С. 105.
Рецензия
Для цитирования:
Дворецкий А.В., Гаврилова А.О. Некоторые аспекты понимания термина «дисциплина труда». Сибирское юридическое обозрение. 2012;(1):89-91.
For citation:
Dvoretsky A.V., Gavrilova A.O. Certain Aspects of "Labour Discipline" Term Interpretation. Siberian Law Review. 2012;(1):89-91. (In Russ.)
Просмотров:
199
Послать статью по эл. почте 